Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Διευθυντής Αλυσίδας Εφοδιασμού Ταλέντων
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Διευθυντή Αλυσίδας Εφοδιασμού Ταλέντων για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να ηγηθεί της στρατηγικής μας για την προσέλκυση και διατήρηση ταλέντων. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού και θα είναι ικανός να αναπτύξει και να υλοποιήσει στρατηγικές που θα εξασφαλίσουν την αποτελεσματική κάλυψη των αναγκών της εταιρείας σε προσωπικό. Θα συνεργαστεί στενά με διάφορα τμήματα για να κατανοήσει τις απαιτήσεις τους και να αναπτύξει λύσεις που θα ενισχύσουν την απόδοση και την ικανοποίηση των εργαζομένων. Ο ρόλος απαιτεί εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και ηγεσίας, καθώς και την ικανότητα να εργάζεται σε ένα δυναμικό και συνεχώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον. Ο Διευθυντής Αλυσίδας Εφοδιασμού Ταλέντων θα είναι υπεύθυνος για την ανάπτυξη και την εφαρμογή πολιτικών και διαδικασιών που θα ενισχύσουν την ικανότητα της εταιρείας να προσελκύει και να διατηρεί κορυφαία ταλέντα, ενώ θα διασφαλίζει ότι οι πρακτικές μας είναι σύμφωνες με τις βέλτιστες πρακτικές της βιομηχανίας.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Ανάπτυξη στρατηγικών για την προσέλκυση και διατήρηση ταλέντων.
- Συνεργασία με διάφορα τμήματα για την κατανόηση των αναγκών τους.
- Διαχείριση της διαδικασίας πρόσληψης και επιλογής προσωπικού.
- Ανάπτυξη και εφαρμογή πολιτικών και διαδικασιών HR.
- Παρακολούθηση των τάσεων της αγοράς εργασίας και προσαρμογή στρατηγικών.
- Διασφάλιση της συμμόρφωσης με τις βέλτιστες πρακτικές της βιομηχανίας.
- Εκπαίδευση και ανάπτυξη της ομάδας HR.
- Αξιολόγηση της απόδοσης των στρατηγικών HR και προσαρμογή τους.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο.
- Εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού.
- Ικανότητα ανάπτυξης και υλοποίησης στρατηγικών HR.
- Εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και ηγεσίας.
- Ικανότητα εργασίας σε δυναμικό περιβάλλον.
- Γνώση των βέλτιστων πρακτικών της βιομηχανίας.
- Ικανότητα ανάλυσης δεδομένων και λήψης αποφάσεων.
- Εμπειρία στη χρήση συστημάτων HR.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού;
- Πώς αναπτύσσετε στρατηγικές για την προσέλκυση ταλέντων;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας για τη διατήρηση ταλέντων;
- Πώς διασφαλίζετε τη συμμόρφωση με τις βέλτιστες πρακτικές;
- Ποια είναι η εμπειρία σας στη χρήση συστημάτων HR;
- Πώς αντιμετωπίζετε τις προκλήσεις σε ένα δυναμικό περιβάλλον;
- Ποια είναι η προσέγγισή σας στην εκπαίδευση και ανάπτυξη της ομάδας HR;
- Πώς αξιολογείτε την απόδοση των στρατηγικών HR;
